Wir freuen uns sehr: Am Donnerstag, den 25. September 2025, wurde blue networks erneut mit dem Siegel „Familienfreundliches Unternehmen Wetterau“ ausgezeichnet. Dies ist ein wichtiges Signal für unsere starke Unternehmenskultur in der Region.
Die feierliche Preisverleihung fand in Anwesenheit von Landrat Jan Weckler statt. Vor der Übergabe stellte Claudia Taphorn die Maßnahmen vor, die uns zu einem familienfreundlichen Arbeitgeber machen.
Was uns familienfreundlich macht: Mehr als nur leere Worte
Die Auszeichnung würdigt Unternehmen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie aktiv fördern. Bei blue networks ist dies ein Grundwert. Wir setzen auf konkrete, familienfreundliche Maßnahmen, um die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter zu stärken:
– Flexible Arbeitszeitmodelle – für eine individuelle und bedarfsgerechte Planung, die sich Ihrem Leben anpasst.
– Homeoffice-Optionen – mehr Freiheit und Ausgleich im Alltag, um Pendelzeiten zu reduzieren.
– Gezielte Unterstützung für Familien – von der Beratung zu Kinderbetreuung bis zur Möglichkeit eines Eltern-Kind-Büros in dringenden Fällen.
Ein starkes Signal für unsere Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung
Dass wir diesen Preis bereits zum wiederholten Mal erhalten haben, ist für uns Bestätigung und Ansporn zugleich. Wir möchten unseren Weg konsequent weitergehen und unsere familienfreundliche Unternehmenskultur kontinuierlich ausbauen.
Schließlich wusste schon der Philosoph Aristoteles: „Glück ist der Sinn und Zweck des Lebens, der ganze Endzweck menschlicher Existenz.“ Wir sind überzeugt: Nur wer sich im Berufs- und Privatleben wohlfühlt und glücklich ist, kann seine Stärken bestmöglich einbringen.
